Раздел 1. Общая характеристика психологии труда
Тема 1. Предмет и задачи психологии труда
Структура предмета психологии труда. Различия между основными группами задач психологии труда. Особенности психологии труда как междисциплинарного научного направления. Психология труда как профессия и учебная дисциплина. Продукты труда, их виды. Объекты труда и их основные разновидности. Предмет труда и типология его разновидностей. Цели труда. Средства, орудия труда и их классификация. Условия труда. Теоретические модели индивидуального и группового субъекта труда.
Литература:
Основная – 3,4,5
Дополнительная - 10
Тема 2. Методы психологии труда
Сравнительный принцип при проведении внешнего наблюдения. Достоинства и недостатки трудового метода. Тестирование в профессиональной психодиагностике. Методы построения теории в психологии труда. Эмпирико-познавательные методы. Методы диагностики. Методы анализа и интерпретации эмпирических данных. Возможности и ограничения, правила применения эмпирико-познавательных методов. Преобразующие, или конструктивные, методы психологии труда: методы обучения, развития субъекта труда; консультирование; методы коррекции поведения, состояния субъекта труда; методы реконструкции рабочего пространства, органов управления и средств индикации, режима труда и отдыха, способов планирования труда, нормирования и контроля.
Литература:
Основная - 3,4
Дополнительная – 10
Тема 3. Методологические принципы психологии труда
Основные принципы психологии и их проявление в психологии труда. Принципы системности, антропоцентризма и специфичности и их роль в психологических исследованиях профессиональной деятельности человека. Деятельностный подход.
Литература:
Основная- 1,2.
Дополнительная – 7,8.
Раздел 2. Психология профессиональной деятельности.
Тема 4. Понятие, структура, виды и типы профессиональной деятельности
Основные функции понятия деятельности в психологии. Основные психологические особенности профессиональной деятельности. Внешний и внутренний планы профессиональной деятельности.
Основные способы психологического анализа профессиональной деятельности. Свойство предметности деятельности. Психологическая структура деятельности и ее компонентный состав. Сущность «кольцеобразного» принципа организации деятельности.
Виды и типы профессиональной деятельности. Особенности совместной деятельности.
Литература:
Основная – 1,4,6
Дополнительная –13
Тема 5. Проблемы трудовой адаптации
Профессиональная адаптация. Адаптированность. Стадии профессиональной адаптации. Организация деятельности предприятии по формированию системы адаптации молодых сотрудников.
Литература:
Основная – 4
Тема 6. Основные проблемы эргономики
Понятия «эргатическая система», «эргатическая функция» (их виды
и эволюция в истории человеческого общества). Цели и задачи эргономики. Предмет, объект эргономики.
Комплексный подход для исследования эргономических задач. Прикладные задачи системотехники: оценка надежности, точности и стабильности работы оператора, исследование влияния психологической напряженности, утомления, эмоциональных факторов и особенностей нервно-психической организации оператора на эффективность его деятельности в системе "человек-машина", изучение приспособительных и творческих возможностей человека.
Литература
Основная: 3
Раздел 3. Психология субъекта профессиональной деятельности.
Тема 7. Когнитивные процессы в структуре профессиональной деятельности
Основные сенсорные закономерности, обеспечивающие трудовую деятельность. Роль системы восприятия в адаптации трудовой деятельности. Специфика функции внимания в трудовой деятельности.
Регулятивные процессы. Процесс принятия решения.
Литература:
Основная - 1
Дополнительная – 7,16
Тема 8. Функциональные состояния как регулятор профессиональной деятельности
Задачи исследования и диагностики функциональных состояний в труде. Обусловленность функциональных состояний субъекта труда характером профессиональной нагрузки, условиями труда и его внутренними ресурсами. Виды функциональных состояний, их динамика в труде. Принципы и методы диагностики функциональных состояний человека в труде.
Литература:
Основная - 1,4
Дополнительная – 11
Тема 9. Психология профессионального самоопределения
Понятия «профессионально важные качества»; «профессиональная пригодность»; «профессиональная зрелость», «профессионализация». Психология профессионального самоопределения.
Литература:
Основная - 1,4
Дополнительная – 11
Тема 10.Мотивация труда
Мотивация труда. Содержательные теории мотивации труда: теория мотивации А. Маслоу; теория мотивации К. Альдерфера;
Теория мотивации X- Y Д. МакГрегора; двухфакторная теория мотивации Ф. Херцберга. Процессуальные теории мотивации: теория подкрепления мотивов; теория ожидания; целевая теория мотивации; модификация поведения.
Литература:
Основная - 1,2,3
Дополнительная – 15,20
Тема 11. Эмоционально-волевые процессы в регуляции профессиональной деятельности
Эмоции как реакции формирования деятельности, адекватной концептуальной модели, сформировавшиеся в сознании человека. Эмоциогенные факторы. Эмоциональные состояния. Адекватная мобилизация. Психологический механизм личностной регуляции конкретной деятельности операторского типа. Личностная выносливость.
Литература:
Основная - 1
Дополнительная – 7
Тема 12. Проблемы профессиональной деформации. Феномен психического выгорания
Профессиональная деформация. Этот синдром психического выгорания.
Эмоциональное истощение.
Деперсонализация. Редукция профессиональных достижений.
Литература:
Основная - 1
Дополнительная – 7,17
Раздел 4. Прикладная психология труда.
Тема 13. Профессиональный отбор и профессиональное обучение
Проблемы профессионального отбора. Профессиональная подготовка. Структура профессионального обучения. Активные методы в профессиональном обучении.
Литература:
Основная - 3,4
Дополнительная –8,10
Тема 14. Профессиональная ориентация и профессиональное консультирование
Сущность профессиональной ориентации. Определение и основные направления профессионального консультирования. Особенности консультирования обучающихся. Процедура проведения профконсультирования.
Литература:
Основная - 3,4
Дополнительная –8,10
Тема 15. Психологическая безопасность субъекта профессиональной деятельности
Проблема психологической безопасности субъекта профессиональной деятельности. Противоречия в профессиональной деятельности субъекта труда.
Проблемы формирования и оценки корпоративной культуры.
Литература:
Основная - 1
Дополнительная –9,14
Список рекомендуемой учебной литературы
Список основной учебной литературы:
-
Климов Е.А. Введение в психологию труда.- М.: Издательство Институт практической психологии. Воронеж.НПО. МОДЕК.1996. С.400.
-
Маркова А.К. Психология профессионализма -М.,1996.
-
Психологический анализ трудовой деятельности. Учебное пособие. Отв. Ред. В.Д. Шадриков. – ЯрГУ, 1980. – 91 с.
Список дополнительной учебной литературы:
-
Бодров В.А. Психология профессиональной пригодности. Учебное пособие для вузов. М.:ПЕР СЕ,2001.с.511.
-
Гуревич К.М. Профессиональная пригодность и основные свойства нервной системы человека. М.: Наука, 1970. – 270 с.
-
Орёл В.Е. Феномен "выгорание" в зарубежной психологии: эмпирические исследования и перспективы//Психол. журнал,2001. т.22.,№1. с.90-101.
-
Толочек В.А. Стили профессиональной деятельности. - М.: Смысл, 2000. – 199 с.
Поделитесь с Вашими друзьями: |