осуществляемых для оказания психологического воздействия на отдельных лиц
и различные категории населения, личный состав вооруженных сил, работников
структур государственной власти и управления страной или отдельными
регионами, членов политических партий, общественных организаций и движений
с целью изменения их чувств, психических состояний, мнений, отношений и
поведения таким образом, что это способствует достижению целей, выгодных
для отдельных лиц, групп, социальных организаций, определенных
государственных или других структур страны-субъекта этих операций. Причем
объектами психологических операций могут быть как граждане страны
противника и её союзников, так и свои соотечественники и союзники.
Анализ применяемых во внешнеполитической и военной сфере психологических
операций можно выделить в их структуре информационно-пропагандистскую и
организационно-практическую или вспомогательную деятельность, которые
направлены на оказание психологического воздействия и/или создание
условий, повышающих его эффективность.
Психологические операции могут проводиться в форме
информационно-пропагандистских, политических, экономических, военных и
иных акций.
Организационно-практическую деятельность иногда обозначают как
психологические действия, под которыми понимается осуществление конкретных
мероприятий как в мирное, так и военное время, направленных на подрыв
позиций противоборствующей стороны и укрепление собственных.
К психологическим действиям, в частности, относят: экономические и
политические санкции или угрозу их применения; демонстрация силы (военной
мощи) и угрозу её применения; поддержка внутри страны (объекта
психологических операций) оппозиции (в том числе вооруженной), расовых,
этнических, религиозных и иных противоречий, кампаний гражданского
неповиновения, митингов, демонстраций; развитие доброжелательности
населения (с помощью гражданских программ в области медицины, образования,
сельского хозяйства, гуманитарной помощи, организации работы с
авторитетами из местного населения и т.д.). Каждая из таких акций или
мероприятий, или их комплекс должны влиять на принятие решений
политических деятелей или население стран, являющихся объектами
психологических операций
Обсудить в форуме
главы (страницы): 1 2 3 4 5 6
Георгий Грачев, Игорь Мельник , http://www.bookap.by.ru
Манипулирование личностью
"Crisis management" и технологии тайного принуждения личности
2.1. Понятия "Crisis management" и "кризисных" технологий.
Наряду с указанными выше такими понятиями как политические и оперативные
игры, специальные и тайные операции, психологические операции и
психологическая война, пропагандистские и рекламные кампании, которые с
различной степенью обобщенности отражают устойчивые организационные формы
целенаправленного комплексного применения различных способов и средств
скрытого принуждения людей в последнее время достаточно активно
используется понятие "Crisis management".
При рассмотрении значения этого понятия воспользуемся результатами анализа
этой проблемы, изложенного в докладе Г.Л. Афанасьева на конференции
“Российский рынок рекламы. Стратегия успеха”, проходившей 27-28 мая 1997
года, в Москве.
В качестве синонимичных понятий иногда используют crisis controlling,
crisis planning, crisis ruling, а также crisis programming. Но наиболее
часто употребляется все таки термин crisis management, что в русском
переводе соответствует понятию "управление кризисами".
При этом подчеркивается, что это не управление социальными организациями
(учреждениями, компаниями и др. оргструктурами) в критических,
неблагоприятных ситуациях и не технологии вывода их из кризисов.
Управление кризисами как отмечают специалисты в этой сфере базируется на
разведывательных методах и технологиях, а своими корнями уходит в то, что
называют “разведка корпораций”. Или другими словами это методы агентурной
разведки в сочетании со специфическими “кризисными” технологиями,
позволяющими непосредственно использовать получаемую разведывательными
методами информацию для извлечения прибыли и решения экономических задач.
Под кризисными технологиями в наиболее общем плане понимаются технологии
создания и управления кризисными ситуациями в интересах определенных
социальных субъектов. Иногда сокращенно их обозначают как CM-технологии.
На наш взгляд возможно также использовать термин “кризисные операции”.
Таким образом, crisis management рассматривается как комплекс технологий.
Первая часть этого комплекса - чисто разведывательные технологии, которые
вполне традиционны, отработаны и используются всеми разведками мира, а
также негосударственными разведывательными структурами
(специализированными негосударственными и частными разведывательными
фирмами, разведывательными подразделениями крупных кампаний или т.н.
разведкой корпораций и т.п.).
Вторую часть составляют специфические т.н. кризисные технологии или
CM-технологии.
Рассматриваемый доклад Г.Л.Афанасьева интересен не только тем, что он в
концентрированном виде и с достаточной полнотой рассматривает сущность,
содержание, организацию, историю развития и сферы применения кризисных
технологий на Западе и в России, а также тем, что показывает современное
состояние, их развитие и примеры использования в условиях российской
действительности.
Нам бы хотелось в первую очередь выделить несколько существенных выводов,
которые можно сформулировать на основе анализа содержания доклада,
представляющих интерес для наших рассуждений и имеющих значение для
предпринятого нами исследования.
Во-первых, в нем четко показана связь рыночных отношений и конкурентной
борьбы с необходимостью использования кризисных технологий. Это
объективная закономерность рыночных отношений и конкуренции, которая
усиливается в современных условиях, в частности, в России.
“Любой, кто всерьез начинает заниматься каким-либо бизнесом, приносящим
доход, должен отчетливо понимать: рано или поздно на его пути встанут
конкуренты. И - будем называть вещи своими именами - либо он задавит
конкурента, либо конкурент задавит его, либо установится некое
динамическое равновесие. Иначе и быть не может. Потому что конкурентная
борьба - основа рыночной экономики. Не бывает рынка без конкуренции.
То есть без работы против своих конкурентов не обойдется ни одно
предприятие в рыночной экономике. Если оно этого не хочет и не делает даже
по самым высоким "моральным" соображениям - значит, через некоторое время
оно просто перестанет существовать. Таковы объективные закономерности
рынка”.
Во-вторых, показывается, что сущностью и психологическим содержанием
кризисных технологий является тайное принуждение человека. Автор отмечает,
что “... в crisis management'е нет ничего сложного и таинственного. Только
мнение + влияние. И громадное количество технологических приемов,
позволяющих нужное мнение создавать и нужное влияние оказывать”.
Причем сделать это таким образом, чтобы не попасть под уголовное
преследование. Т.е. “ не выходя за рамки закона и не совершая
ничего
такого, за что можно было бы привлечь к ответственности (как иногда
говорят - на грани закона - Г.Г.), разделаться с конкурентом или отразить
его атаки. А точнее - решить основную задачу, задачу увеличения своих
прибылей или их сохранения от посягательств конкурентов”.
В-третьих, осуществляется открытая реклама использования таких
специфических технологий в подавлении конкурентов, что говорит об
изменениях в общественной психологии в отношении моральной допустимости
использования средств и методов тайной борьбы и скрытого принуждения людей
в экономической конкуренции, а также свидетельствует об активизации
формирования рынка услуг в этой специфической области.
Таким образом, сформулированные выше тезисы подтверждают, что феномен
тайного принуждения личности в условиях рыночных отношений и конкурентной
борьбы в России не только является вполне реально существующем феноменом
социального взаимодействия, но и имеет тенденцию к расширению сферы
использования в российском обществе.
2.2. Иллюстрация кризисных технологий с использованием ситуационного
моделирования (моделирования гипотетических ситуаций).
Для того чтобы наглядно представить общую схему и задать средства описания
кризисных технологий целесообразно рассмотреть их использование на
каком-либо примере. Для этого среди специалистов используется
иллюстрационный пример, описывающий гипотетическую ситуацию, на которой
рассматривается типичная схема и полный цикл применения комплекса
кризисных технологий. То есть пример, позволяющий "на пальцах" пояснить,
что же такое crisis management.
Для этого воспользуемся его описанием, которое дается Г.Л.Афанасьевым и
приведем его с некоторыми сокращениями и комментариями.
Предположим, что в некоем американском или европейском городке живут два
булочника-конкурента: скажем, Ганс и Юрген. Пусть у Ганса булочки лучше,
цены ниже, и Ганс начинает забивать Юргена в конкурентной борьбе.
Тогда у Юргена остается один выход - нанять команду кризисников.
Западная кризисная команда будет работать так. Первое, за что она примется
- устранит слабые места в самой булочной Юргена. Такие места, как правило,
есть, иначе Юрген не стал бы проигрывать конкурентную борьбу Гансу. Если
слабых мест нет, или Юрген не хочет, чтобы ими занималась команда
кризисников и надеется сам устранить недостатки в собственном бизнесе - ну
что же, тем лучше. Меньше работы.
Это первая ступень, первый из трех “китов”, на котором crisis management -
так называемый “реинжиниринг”, вывод клиента на максимум
конкурентоспособности по внутренней организации работы,, минимум уязвимых
мест и максимум возможной “раскрутки” через рекламу, общественное мнение и
т.д. Одновременно запускается “второй кит”, называемый “создание мнения на
целевой аудитории”. В данном случае целевая аудитория - это клиентура
Ганса.
О ней собирается информация. Пусть, например, в булочную Ганса ходят
обычные провинциальные обыватели. Для такой среды характерны слухи,
пересуды, сплетни и т.п.
Одновременно собирается информация и о Гансе. И пусть, например,
выясняется, что есть у него 20-летний сын, который ведет нормальный для
юноши его возраста образ жизни (девушки, вечеринки, танцы и т.п.) и
вдобавок помогает отцу в пекарне. Очень хороший молодой человек. Очень
светлый образ.
Но только не для кризисников. Потому что они - увидев, с какой целевой
аудиторией имеют дело - начинают потихоньку внедрять в среду постоянных
покупателей булочной Ганса - вот такую информацию. Тезис первый: “сын
Ганса вчера танцевал с одной девушкой, сегодня долго гулял по парку с
другой...” Тезис второй: “сын Ганса часто возится с хлебом в булочной”.
Уклонений от истины нет, привлечь к суду за клевету невозможно.
Данные тезисы, вброшенные в среду клиентов Ганса, при помощи некоторых
специальных технологий формирования мнений, на данной целевой аудитории
провинциальных обывателей дадут следующее. Постоянные покупатели Ганса
сами придут к мнению, что сын Ганса ведет “разгульную жизнь”. А дальше, по
цепочке обычных для человека ассоциаций, они сами придут к выводу, что при
“разгульной” жизни можно заразиться дурной болезнью. Постепенно, по
законам массовой психологии, предположение перерастет в уверенность:
обыватели станут уверенными в том, что сын Ганса “болен дурной болезнью”.
А тут информация, что сын Ганса часто бывает в пекарне. Обыватель сам
приходит к мнению, что сын Ганса может заразить хлеб в булочной. А потому
у Ганса лучше хлеб не покупать. На всякий случай.
В результате покупателей у Ганса станет меньше, торговый оборот упадет.
Разумеется, если бы клиентура Ганса была другой по составу - например,
семьи ученых в университетском городке - то для них были бы использованы
совершенно другие тезисы. Например - “сын Ганса хотел поступить в
химический колледж, да отец не дал”, “сын Ганса тайком от отца продолжает
заниматься химическими опытами в пристройке к пекарне”, а также, например
- сын Ганса, скрывая свои опыты от отца, вынужден бегать в пекарню не
вымыв руки и не переодевшись после химических опытов”. Тогда в итоге
появится мнение, что хлеб в булочной Ганса может быть загрязнен
химреактивами, опасными для здоровья...
Но и это еще не все. Потому что дальше в игру включается “третий кит” -
лоббирование, или влияние - основанное на созданном ранее мнении.
Собирается информация о бургомистре и его окружении. Находится
какой-нибудь помощник (а лучше, несколько), у которых есть знакомые среди
клиентуры Ганса. И через этих знакомых до ушей помощников - а далее и до
ушей самого бургомистра - доводится информация: мол, те жители городка,
которые живут рядом с булочной Ганса и вынуждены ходить к нему за хлебом,
недовольны тем, что бургомистр “сквозь пальцы” смотрит на существование
такого источника заразы. Нет, от бургомистра никто ничего не требует. Но у
него аккуратно формируется мнение: для Ганса-то они клиенты, а для меня -
избиратели. Как бы их недовольство боком на выборах мне, бургомистру, не
вышло...
Это, кстати, второе мнение, подготовленное на целевой аудитории, состоящей
из одного человека - бургомистра.
А когда оно создано, когда бургомистр “готов” - к нему отправляется
заботливо (но негласно) организованная кризисниками депутация жителей. И,
опираясь на общественное мнение, депутация требует закрыть рассадник
заразы и разврата - булочную Ганса.
Если выборы близко, а бургомистр в своей победе не уверен - вполне может
оказаться достаточным одной депутации. Ну, а если будет недостаточно...
К бургомистру может явиться представитель какого-нибудь фонда Красного
Креста или христианских дам-благотворительниц или что-нибудь в этом духе,
и предложить - нет, боже упаси, не взятку бургомистру! Речь идет о
“благотворительном взносе городу” на какие-то цели. Правда наличными, без
расписок и прямо на руки бургомистру”.... Но при одном непременном условии
- “вы же понимаете, что пока у вас в городе существует этот рассадник
заразы и разврата - булочная Ганса - наши высоко моральные
дамы-благотворительницы ну никак не могут пожертвовать эту сумму...”
Если бургомистр упорствует - его дочь или жену соблазняет “случайно”
возникший профессиональный фат-ловелас, а в самый пикантный момент
“случайно” оказавшийся рядом фотограф газеты делает снимок. Редактор
газеты, естественно, по-дружески советуется с бургомистром. Конечно, мы
снимок можем опубликовать. А можем и не публиковать... кстати, а как там с
булочной Ганса? Моя племянница у него хлеб не покупает, и все ждут, когда
же булочную закроют...
Худший вариант - бургомистр продолжает упорствовать. Но и это не поражение
кризисников. Снимок публикуется в газетах, разворачивается кампания
общественного мнения - но уже против самого бургомистра - и точно по той
же технологии выходят на вышестоящего чиновника, или суд, и заставляют его
отдать соответствующий приказ бургомистру, или сместить его... И так
далее.
Все это кончается тем, что булочную Ганса закрывают. Как источник заразы.
По требованию жителей городка. Юрген приходит к Гансу, покупает у него по
дешевке помещение и оборудование (потому что никому другому Ганс их
продать “почему-то” не может - об этом тоже позаботились кризисники),
делает там шумный ремонт, с непременным освещением в местной газете (это
кризисники проводят так называемые “реабилитационные мероприятия”, то есть
вышибают из памяти граждан воспоминания о “заразности” этого места) - и
торжественно открывает в бывшей булочной Ганса свой филиал. Все. Finita la
comedia и премия команде кризисников за выполненный заказ.
Вот это - crisis management западного образца по полному циклу.
2.3. Основные составные компоненты crisis management'а.
Основываясь на анализе материалов указанного доклада Г.Л.Афанасьева и
результатов некоторых других исследований в этой области (А.Д.Ерохин,
С.З.Павленко и др.), рассматривающих различные аспекты генезиса и
применения кризисных технологий, обозначая их также как управление
конфликтами или управление противников и т.п., приведем с некоторыми
сокращениями даваемые описания основных составных компонентов crisis
management'а, в которых дается краткая характеристика их основного
содержания.
Первый составной компонент - сбор информации. При сборе информации ищутся
слабые места, за которые можно “уцепиться” (или которые надо
ликвидировать). Определяются сильные стороны, которых надо избегать (или
на которые можно опереться). Определяются деловые, личные и другие связи
действующих лиц. Снимаются т.н. “зависимости”: кому человек может
отказать, если не согласен с его просьбой, а кому - нет; какой человек или
структура может подействовать на объект в приказном порядке, а какие -
нет. Определяются личные интересы действующих лиц, снимаются
психологические характеристики и прогнозируется поведение в разных
ситуациях. Определяются каналы получения ими информации, целевые
аудитории и т.д.
Целевая аудитория в crisis management'е может состоять всего из нескольких
человек, например - “друзья главного бухгалтера фирмы - конкурента, с
которыми он проводит свободное время”. И даже из одного человека, например
- “инспектор налогового органа, где зарегистрирована фирма конкурента”.
Поэтому в crisis management'е не используется понятие “общественное
мнение”, а говорится просто о “мнении”.
Второй составной компонент (факультативный) - реинжиниринг. Реинжиниринг
по своей сути - чисто управленческая задача. Его цель - повысить
эффективность работы фирмы. Реинжиниринг часто применяется отдельно, вне
всякой связи с crisis management'ом. Но когда реинжиниринг идет в увязке с
кризисными программами, управленческие схемы проверяются на так называемую
“кризисную устойчивость”, и в них вносятся соответствующие коррективы.
Т.е. на обеспечение безопасности организаций.
Третий составной компонент - создание мнений на целевых аудиториях.
На каждой из целевых аудиторий создается запланированное мнение. Работа,
во-первых, идет более “точечно”, чем в рекламе или РR, а во-вторых,
применяются некоторые специальные технологии.
Существенным отличием кризисных способов создания мнения от рекламно -
РRовских является то, что в рекламе и РR основной инструмент создания
общественного мнения - средства массовой информации, СМИ. Арсенал crisis
management'а богаче, так как используются различные “каналы доставки
информации”. Это могут быть как те же СМИ, так и, например,
внутрифирменные служебные записки, разговоры в компаниях на отдыхе,
письма, телефонные звонки - все, что угодно. Что же касается СМИ, то если
нужно - они используются, если нет - то в них ничего не появляется.
Имеются примеры успешной реализации кризисных программ, проведенных вообще
без использования СМИ.
Еще одним важным принципом формирования мнений в crisis management'е
является “принцип подстраховывающих мероприятий”. Как правило используется
для создания мнения несколько каналов доставки информации. На практике это
выглядит так: если информацию надо довести до должностного лица, то он
услышит её в разговоре на отдыхе (скажем, компания за соседним столиков
“случайно” и громко обсуждает тему), потом - в передаче новостей той
радиостанции, которое должностное лицо обычно слушает в машине, потом,
например - в обзоре печати, подготовленном референтом (такие ситуации
прекрасно показаны в ряде фильмов, например, в таких как “Блеф”, “Ва-банк”
и др.). Возможны другие варианты.
Четвертый составной компонент - обеспечение принятия нужных решений -
лоббирование.
В рекламе и РR создание определенного мнения на целевой аудитории -
конечный результат работы. Дальше процесс фактически идет самотеком -
начинает работать статистика. Какой-то процент целевой аудитории
согласится с "продвигаемым" тезисом, еще какая-то часть совершит
конкретное действие, которое и является целью рекламной кампании.
Для рекламистов такой подход оправдан, потому что реклама имеет дело с
массовыми аудиториями.
Для кризисников, чьи целевые аудитории часто измеряются не сотнями тысяч,
а единицами, полагаться на самотек и статистику нельзя. Кризисникам обычно
нужно, чтобы 80% (а лучше - 90 - 95%) их целевых аудиторий переходили к
реальным действиям на основе сформированного мнения. А в некоторых, хотя и
редких, случаях требуются все 100 % - например, когда целевая аудитория
состоит из одного человека, и никто другой, кроме этого человека, не может
принять нужного решения.
Поэтому crisis management включает в себя технологии обеспечения принятия
решений на основе созданного мнения. Это не грубый подкуп. И не лобовой
шантаж, и не прямые угрозы. Если коротко, то после создания мнения человек
уже приведен в состояние, когда он и сам готов принять нужное решение. Но
дальше, для повышения вероятности того, что он это решение реально примет,
его аккуратно и в полном соответствии с законодательством “стимулируют”,
“подталкивают” к принятию данного решения и одновременно перекрывают
возможности для непринятия решения.
Дело это тонкое, базируется оно на таких вещах, как личностные
характеристики, личные интересы, структура деловых, должностных и личных
связей и пр. Но именно в том, что crisis management не просто создает
мнение, но и обеспечивает принятие нужных решений и совершение нужных
действий в соответствии со сформированным мнением - главное функциональное
отличие кризисных технологий и от рекламы, и от РR.
Обсудить в форуме
главы (страницы): 1 2 3 4 5 6 7
Георгий Грачев, Игорь Мельник , http://www.bookap.by.ru
Манипулирование личностью
Информационно-психологические операции как основные комплексные технологии
тайного принуждения
3.1. Общая характеристика информационно-психологических операций,
используемых в сфере внутриполитических отношений.
Комплексное использование различных способов скрытого психологического
принуждения людей в виде системы психологических операций и разнообразных
Поделитесь с Вашими друзьями: |