Настоящая дисциплина относится к гуманитарному, социальному и экономическому циклу и является дисциплиной по выбору, обеспечивающая подготовку бакалавра.
Изучение дисциплины «Организационная психология» базируется на следующих дисциплинах:
-
«Общая психология»;
-
«Общая социология».
Основные положения дисциплины должны быть использованы при изучении следующих дисциплин: «Социальная психология», «Экономика труда», «Экономическая социология», и для выполнения курсовых и дипломных работ.
5. Тематический план учебной дисциплины
№ п/п
|
Наименование разделов и тем
|
Лекции, час
|
Практика, час
|
Сам. работа, час
|
Общее число часов
|
1
|
Раздел 1.
Организационная психология как система поведенческих технологий
|
|
|
|
|
1.1
|
Введение в организационную психологию
|
2
|
1
|
4
|
7
|
1.2
|
Научные основы поведения в организации
|
2
|
1
|
8
|
11
|
2
|
Раздел 2.
Индивидуальное и групповое поведение в организации
|
|
|
|
|
2.1
|
Поведение личности в организации
|
2
|
2
|
10
|
14
|
2.2
|
Карьерное развитие в организации
|
2
|
2
|
10
|
14
|
2.3
|
Роль и особенности группового поведения в организации
|
2
|
2
|
8
|
12
|
2.4
|
Внутригрупповые процессы и поведение в организации
|
2
|
4
|
10
|
16
|
3
|
Раздел 3.
Организационная культура и управление изменениями
|
|
|
|
|
3.1
|
Культура организации
|
2
|
2
|
10
|
14
|
3.2
|
Психологические аспекты принятия решений в организации
|
2
|
2
|
6
|
10
|
3.3
|
Менталитет различных стран и его влияние на поведение сотрудников в организации
|
2
|
2
|
6
|
10
|
|
Итого:
|
18
|
18
|
72
|
108
| 6. Формы контроля знаний студентов
Тип контроля
|
Форма контроля
|
1 год
|
Кафедра
|
Параметры
|
|
|
|
4
|
Текущий
(неделя)
|
Эссе
|
|
|
|
8
|
Организационной психологии
|
8-10 страниц, письменная работа
|
Итоговый
|
Зачет
|
|
|
|
10
|
|
Письменный тест и анализ конкретной ситуации, 90 минут
|
Поделитесь с Вашими друзьями: |
